近日，由重慶市企業(yè)聯(lián)合會(huì)主辦的2023年企業(yè)文化交流會(huì)在湖北襄陽(yáng)召開，會(huì)議公布并表彰了2021-2022年度重慶市企業(yè)文化優(yōu)秀成果、優(yōu)秀案例等獎(jiǎng)項(xiàng)，北大醫(yī)藥憑借《文化“重塑”與“融合”激活發(fā)展新動(dòng)能》相關(guān)企業(yè)文化成績(jī)獲評(píng)“2021~2022年企業(yè)文化優(yōu)秀成果”。

企業(yè)文化是推動(dòng)一個(gè)企業(yè)生生不息的不竭動(dòng)力。近年來(lái)，北大醫(yī)藥領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視企業(yè)文化建設(shè)及融合工作，重新確立企業(yè)戰(zhàn)略方向，在原有企業(yè)文化的基礎(chǔ)上，逐步整合創(chuàng)新，重塑了符合公司發(fā)展的新文化體系。根據(jù)新的戰(zhàn)略目標(biāo)和亟待改革的重任，公司將企業(yè)文化內(nèi)涵進(jìn)行重大調(diào)整，提出“創(chuàng)新 責(zé)任 信任 努力”的核心文化理念，推動(dòng)文化與戰(zhàn)略協(xié)同發(fā)展，將其戰(zhàn)略及文化內(nèi)核融入到創(chuàng)新研發(fā)、戰(zhàn)略引進(jìn)、生產(chǎn)擴(kuò)能、安全生產(chǎn)、品牌形象等各項(xiàng)業(yè)務(wù)。通過(guò)加強(qiáng)文化體系頂層設(shè)計(jì)、融入文化內(nèi)核推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新、激發(fā)生產(chǎn)管理新效能、煥發(fā)品牌內(nèi)外新活力等文化手段，不斷凝聚全員共識(shí)，提升工作效率，為企業(yè)發(fā)展提供有力軟實(shí)力支撐。

同時(shí)，在新股東進(jìn)駐企業(yè)以后，北大醫(yī)藥充分吸納其優(yōu)秀文化體系和發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，將“價(jià)值最大化”、“一榮俱榮、一損俱損”、“專業(yè)創(chuàng)造價(jià)值”、“以結(jié)果為導(dǎo)向”等諸多優(yōu)秀文化理念通過(guò)“文化融合+學(xué)習(xí)、文化融合+活動(dòng)、文化融合+踐行”形式融合于現(xiàn)有文化，引領(lǐng)全員深植文化內(nèi)核，為公司創(chuàng)新發(fā)展提供了源源不斷的精神動(dòng)力，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展腳步穩(wěn)扎穩(wěn)打。

此外，公司還通過(guò)企業(yè)文化宣導(dǎo)、開展文化活動(dòng)、踐行社會(huì)責(zé)任等多措并舉，促使文化建設(shè)與經(jīng)營(yíng)目標(biāo)相輔相成，增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)聚力和品牌影響力，通過(guò)多年沉淀與推進(jìn)，公司實(shí)現(xiàn)了文化的精準(zhǔn)落地，員工的精神面貌和思想作風(fēng)有了實(shí)質(zhì)轉(zhuǎn)變，在管理層的帶領(lǐng)下，公司逐年完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)年度指標(biāo)，營(yíng)業(yè)收入從2億到10億，利潤(rùn)從虧損到盈利近5000萬(wàn)元，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)逆勢(shì)而上，盈利持續(xù)攀升，企業(yè)活力及員工潛能得到進(jìn)一步提升，切實(shí)推進(jìn)了企業(yè)發(fā)展邁上新臺(tái)階。

未來(lái)，北大醫(yī)藥將把“創(chuàng)新 責(zé)任 信任 努力”核心價(jià)值觀持續(xù)根植于企業(yè)血脈之中，堅(jiān)持企業(yè)文化傳承與創(chuàng)新，不斷豐富、拓展獨(dú)具特色的文化內(nèi)涵，促使優(yōu)秀文化與經(jīng)營(yíng)管理相互交織、相互驅(qū)動(dòng)，以切實(shí)的創(chuàng)新研發(fā)能力、高效的管理能力和專業(yè)的品牌競(jìng)爭(zhēng)力為己任，進(jìn)一步提升文化軟實(shí)力，努力打造全國(guó)領(lǐng)先的原料制劑一體化仿創(chuàng)型醫(yī)藥科技企業(yè)，為社會(huì)大眾提供安全可靠、精準(zhǔn)療效的藥品，共同譜寫企業(yè)發(fā)展新篇章。